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肖再香(2010)在《浅谈我国民营企业集团财务管理模式及其构建》一文中认为我国民营企业经营规模从小到大，出现了一批又影响力的大型企业集团，比如三一重工。然而，在民营企业规模壮大的同时，他们还面临着诸如融资困难等问题，其中管理体质若后是阻碍企业集团发展的重要因素。尤其是在管理中居于核心的财务管理，民营企业多采取家族式高度集权的管理方式，是的子公司缺乏灵活性；而分权的子公司在追求自身经济利益的同时却忽视了企业集团的整体利益。作为规范集团内部个单位之间财务权限的财务管理模式是企业集团各项财务活动的前提，企业集团选择的财务管理模式是否合适关系到企业集团的未来发展。
宋冰月(2010)在《试论企业财务管理现状及对策研究》一文中认为财务管理是有关资金获得和有效使用的管理工作，是企业管理的重要组成部分，财务管理水平的高低直接影响着企业的生存和发展。当前，随着经济全球化进程的不断加快和市场经济的发展，对企业财务管理的现状提出了一系列的新要求，企业的财务管理也存在着一系列新问题，这些都需要我们去探讨改进，将对企业的持续健康发展具有重要的现实意义。
（三） 研究的方法
本文在广泛研读了国内外相关研究文献的基础上，充分借鉴了管理学、经济学等相关知识，运用描述性说明、理论研究、比较研究、案例说明等方法对我国中小企业财务管理的现状进行了系统的阐述和分析。运用理论研究和描述性说明方法，并借鉴财务管理学、经济学和成本会计等理论对财务管理在我国中小企业中的运用研究进行了理论阐述。
二 我国中小企业财务管理概述
（一） 财务管理概述
财务管理是指在一定的整体目标下，关于资产的购置（投资），资本的融通（筹资）和经营中现金流量（营运资金），以及利润分配的管理。财务管理是企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。简单的说，财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。
（二） 中小企业概述
2002年6月29日全国人大通过《中华人民共和国中小企业促进法》，该法在2003年1月1日正式实施;同年2月19日，国家改革和发展委员会正式出台了中小企业划分标准，针对不同行业的不同特点，以职工人数、销售额、资产总额作为划分标准。
行业的差异性对中小企业的划分标准也带来很大的不同。对于工业企业(通常包括采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应)及建筑业，有资产总额的要求，对于零售业、批发业、交通运输、邮政、住宿等其它行业，并没有资产额的要求。
在销售额/营业额方面，除了零售业与住宿餐饮业外采用1.5亿元的年营业额作为中小企业的上限外，其它均是以3亿元为界。人员界限方面差异就更大，工业企业、建筑企业、交通运输通常是劳动力密集型，所以员工人数较多，因此也分别以2000人、3000人为界。但对于零售、批发、邮政、住宿餐饮等，虽然相对于高科技型企业，也属于劳动力密集型，但对员工人数的标准明显比上述工业、建筑、交通运输小。
另一个值得引起注意的是，中小企业实际上是中型企业与小型企业的统称，除零售业外，其它各行业都把3000万元年营业额/销售额作为中型企业的下限，零售业则是1000
工业，中小型企业须符合以下条件：职工人数2000人以下，或销售额30000万元以下，或资产总额为40000万元以下。其中，中型企业须同时满足职工人数300人及以上，销售额3000万元及以上，资产总额4000万元及以上;其余为小型企业。