（1）所泄露信息的内容、密级、数量及其载体形式；

（2）泄密事件的发现经过；

（3）泄密事件发生的时间、地点和经过；

（4）泄密责任人的基本情况；

（5）泄密事件造成或可能造成的危害；

（6）已采取或拟采取的补救措施。

3。13。2 资质单位应当配合保密行政管理部门对泄密事件进行查处，不得隐瞒情况或包庇当事人。

3。14 保密工作考核与奖惩

3。14。1 资质单位应当将员工遵守保密制度、履行保密职责的情况纳入绩效考核内容，考核结果作为发放保密补贴和评选先进的依据。

3。14。2 资质单位应当对严格执行保密规章的集体和个人给予表彰奖励。

3。14。3 资质单位应当对违反保密法规制度的有关责任人给予相应处罚；泄露国家秘密的，应当按照有关规定作出处理。

3。15 保密工作经费

3。15。1 保密工作经费分为保密管理经费和保密专项经费。保密管理经费用于单位保密宣传教育培训、发放保密补贴、奖励保密先进、保密检查等日常保密管理工作；专项经费用于保密设施设备的建设、配备、维护等。

涉密信息系统按照涉密程度分为绝密级机密级秘密级

3。15。2 甲级资质单位保密管理经费，年度标准不少于5万元；乙级资质单位保密管理经费，年度标准不少于3万元。保密管理经费应当单独列入单位年度财务预算，专款专用，保证开支。

3。15。3 保密专项经费应当按实际需要予以保障。

3。16 保密工作档案

3。16。1 资质单位应当建立保密工作档案，记录日常保密工作情况。

3。16。2保密工作档案的内容应当真实、完整，全面反映保密工作情况，并能够与相关工作档案相互印证。

3。17 本保密标准未明确涉密事项的保密管理，须严格执行国家有关保密规定。