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（3）张某，W厂保卫人武部消防队人员。涂装车间是重点防火单位，工厂规定实行2 4小时消防值班制。事发当日7时3 0分至12时，涂装车间消防值班应由张某在值，但其玩忽职守、擅离岗位，从而未能及时发现车间内的违章动火事实，导致“5•1 6”特大火灾事故发生。张某负有重要责任。
（4）孔某，W厂涂装车间安全员。孔某在办理5月1 6日文修喷漆室门的动火手续时，对申请报告中的作业时间、作业地点、作业主要内容，均未按规定要求填写，就申请办理了动火手续，并且未向车间领导报告，便擅自代替车间领导粟某在“申请单位负责人”栏中签字，违反了工厂消防安全管理规定。同时没有认真履行动火现场监护人员职责，对无安全操作证的电焊工奚某、单某在车间内违章动焊的问题严重失察，导致了“5•1 6”特大火灾事故的发生。孔某负有重要责任。
（5）胡某，W厂保卫人武部消防干事。1999年5月1 4日下午，胡某在审批涂装车间安全员孔某送来的临时动火申请报告时，对申请报告中所填写内容不符合要求的问题没有进行认真审查；不按工厂消防安全管理制度的规定到申请动火现场查看，违章签发动火手续。此后，胡某叉不按规定及时交班，导致厂消防队对涂装车间5月1 6日动火情况失察。胡某的玩忽职守行为，也是这次火灾事故得以发生的重要原因之一，胡某负有重要责任。
（6）劳某，W厂技安部高级工程师，代表厂技安部负责面漆返修线设备检修的技术工作和施工组织协调工作。5月1 4日下午，劳某受该厂技安部白先柳部长的委托，组织召开面漆返修线的验收整改工作会议。会上主要是研究和解决返修线需要整改及文修的问题。其中，对返修线喷漆室门脱落的问题，会议虽明确由南兴厂负责修复，但怎么修、什么时间修，是焊接还是铆接，会上都没有明确决定。由于这次会议对一些关键问题议而不决，导致了涂装车间工程师孟某擅自越权违章安排动焊作业'酿成火灾事故发生。对这次火灾造成的重大损失，劳某负有技术责任。
（7）刘某，现任W厂保卫人武部部长。刘某作为主管全厂消防安全工作职能部门的主要负责人，没有认真履行职责，对本部门所属人员管理不严，对工厂安全防火制度落实工作督促检查不力。“5•1 6”特大火灾事故的发生，刘为林负有领导责任。
（8）白某，现任W厂技安部部长。技安部是涂装车间面漆返修线技改项目的主管部门，外来施工人员的管理工作也由技安部负责。在返修线项目检修实施过程中，施工组织工作和外来人员的管理工作都存在一些问题，间接地导致了“5•1 6”特大火灾事故的发生。白某对这次火灾事故负有领导责任。
（9）华某，现任W厂副厂长，主管全厂消防安全工作。W厂发生的“5•1 6”特大火灾事故，给国家财产造成重大损失，华某作为该厂消防安全工作主管副厂长，对工厂安全防火制度落实工作督促检查不力，对消防安全管理工作中存在的问题负有领导责任。
（10）沈某，现任W厂厂长。W厂发生的“5•1 6”特大火灾事故，给国家财产造成重大损失，沈作为工厂消防安全工作第一责任人，对工厂消防安全管理工作中存在的问题负有领导责任。
现用图2.1鱼刺图和图2.2事故树分析图对本次事故进行分析
图2.1 鱼刺图 图2.2 事故树分析图
2.5 事故的教训及整改措施
W厂“5•1 6”特大火灾事故是柳州市某区国有工业企业多年来最大的一次火灾事故，事故的发生，暴露了当地消防安全工作存在严重问题，也暴露了国有大中型企业安全生产管理工作中一些深层次的问题，教训沉痛。明确管理对象，减少管理环节，使指令更为顺畅[11]。